YETKİLİ SENDİKA, DAYANIŞMA AİDATI

İŞ MEVZUATI VE İŞÇİLERE YAPILAN ÖDEMELER ÇAYIROVA 9 MAYIS 2006 SALI

Soru

Belediyemizde işçi sendikası olarak DİSK yetkili sendika idi. İş yerindeki arkadaşların bir kısmı Hizmet İş Sendikasına üye oldu. Yetki konusu henüz mahkemelik mahkeme süresi devam ediyor. Bu süre içerisinde Genel İş' e üye arkadaşlar DİSK' e dayanışma aidatı ödeyerek sendikal haklardan yararlanmakta idiler. Fakat DİSK'in sözleşmesi 31/12/2005 tarihi itibari ile sona ermiş olup, yetki konusu mahkemelik olduğundan Hizmet İş Sendikası yetki almamıştır. Bu süre içerisinde 01/01/2006 tarihinden itibaren Sendikalar Kanununun 62. maddesi gereğince dayanışma aidatı ödeyerek sendikal haklardan yararlanmak isteyen bir arkadaş sendikal haklardan faydalanabilir mi ? Diğer bir sorum ise mevcut sözleşmede, bu sözleşme yenisi imzalanıncaya kadar geçerlidir ibaresi mevcuttur. Bu durumda mahkeme sonucunda yetki alan sendika yeni bir sözleşme imzalayacağı zamana dek eski sendikanın sözleşme hükümleri geçerli mi olacaktır?

Musa YAZICI, İşçi Çayırova - Gebze / KOCAELİ

Cevap

2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanununun 6. maddesinin son fıkrasında, her ne sebeple olursa olsun sona eren toplu iş sözleşmesinin hizmet akdine ilişkin hükümlerinin yenisi yürürlüğe girinceye kadar hizmet akdi hükmü olarak devam edeceği, aynı Kanunun 9. maddesinin 3. fıkrası ve 2821 sayılı Sendikalar Kanununun 61. maddesi uyarınca da, sendika üyesi olmayan işçilerin ise toplu iş sözleşmesinin tarafı işçi sendikasına dayanışma aidatı ödemek suretiyle toplu iş sözleşmesi hükümle...