LİSE MEZUNUNUN ZABITA KOMİSERLİĞİNE ATANMASI

GÖREVDE YÜKSELME VE TERFİ PERŞEMBE BELEDİYESİ 3 MAYIS 2016 SALI

Soru

2008 yılında piyade uzman çavuş olarak TSK'de göreve başladım. Lise mezunuyum, 2012 yılında kendi isteğimle ayrılarak 14 Mart 2014 yılında Perşembe Belediyesinde Zabıta memuru olarak göreve başladım. 18 Eylül 2014 tarihinden itibaren Zabıta Amirliği görevini tedviren yürütmekteyim. 12 Nisan 2016 tarihinde Doğu Karadeniz Belediyeler Birliğinin düzenlemiş olduğu zabıta görevde yükselme sınavına girdim ve 86 puan aldım. Benden başkada sınava giren personel olmadı. Kurumda 5. derecede Zabıta Komiserliği kadrosu var, fakat şuanda çalışma süresini doldurmadığım için atamam yapılmıyor. Belediye Zabıta Yönetmeliğinin “Görevde yükselme şartları” başlığı altında 17. maddesinin (2) fıkrasında; "Belediyeler, atanılacak görevin niteliği itibariyle aranacak hizmet sürelerini, 657 sayılı Kanunun 68 inci maddesinin (B) bendi hükümlerine göre değerlendirerek kendi kurumlarında ve diğer kurumlarda geçen hizmet sürelerini dikkate alarak belirlerler. Bu sürelerin en az iki yılının zabıta teşkilatında geçmiş olması şarttır. Ancak, yeni kurulan belediyeler ile görevde yükselmeyle ilgili ilanlara başvuru olmaması halinde en az iki yıl çalışmış olmak şartı aranmaz." denilmektedir. Yukarıdaki şartlar doğrultusunda atamam yapılabilir mi? Sınavın geçerlilik süresi ne kadardır?

Engin BAŞKÖY, Zabıta Memuru Perşembe Belediyesi - Perşembe / ORDU

Cevap

Belediye Zabıta Yönetmeliğinin 17. maddesinin (c) bendine göre; zabıta komiserliğine atanabilmek için; en az lise mezunu olmak, 4 yıllık yüksek öğrenim mezunları için 2 yıl; 2 yıllık yüksek okul mezunları için 3 yıl, lise ve dengi okul mezunları için 4 yıl zabıta memuru olarak çalışmış olmak, son üç yıllık sicil notu ortalaması en az iyi derecede olmak, görevde yükselme sınavında başarılı olmak ve kadro durumu elverişli olmak şartları aranır.Belediyeler, atanılacak görevin niteliği itibariyle ar...